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In accordance with global human rights, labor standards, country law and Ansell values, we support and respect the rights of our employees and communities in the 55 countries in which we operate. We continuously strive to maintain world-class occupational safety and health performance, keeping our coworkers safe on the job, whether that means a manufacturing facility in Malaysia, an office in Belgium, or a warehouse in the United States. As a safety company, we particularly want to take care of the people who take care of us – from our valued coworkers to stakeholders in our supply chain; from our customers to the communities in which we operate.

Human Rights Goals

職場の安全性

休業を伴う災害(LTI)および治療を伴う災害(MTI)の前年比での件数を軽減しつつ、業界で最も低い事故発生率を維持します。

性別多様性

2020 年度末までに、部門長以上の職位の女性の割合を 30% に、管理職社員から副部門長までの職位の女性の割合を 40% に、取締役の職位の女性の割合を 50% にすることを目指しています。

社員エンゲージメント

2025 年末までに、アンセルの社員エンゲージメントスコアを確実に世界トップレベルまで引き上げます。

サプライヤー

100% 規制を遵守した CSR の標準化された自社監査を実現するため 2025 年度末までに世界トップ 10 のサプライヤーとの提携を目指します。

News and Events

SUPPORT FOR AN ECUADORIAN MEDICAL MISSION

Support For An Ecuadorian Medical Mission

For the second year, Ansell has donated surgical and exam gloves to the International Medical Mission & Fundacion Tierra Nueva. Tierra Nueva (New Earth) is a non-profit organization founded in 1992. Its mission is to provide protective services, education and health, to guarantee quality of life through activities aligned with the spiritual beliefs of its founder, Father Jose Carollo.
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Ansell Melaka、NUECMRP との画期的な契約を締結

7 月 27 日、マレーシアの Ansell Melaka は、ゴム製品製造企業の全国労働組合(NUECMRP)と 13 回目の労働協約を締結しました。 マラッカのマドザファーホテルで行われた調印式には、Ansell Melaka の経営陣、全国労働組合の代表者の方々、アンセルの労働委員会が出席し、調印に立ち会いました。
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Ansell Brazil、すべての人のための倫理を実現するプログラムの一環として本質的価値に取り組むエクササイズを開始 

アンセルは自社の本質的価値を真摯に受け止め、当社のあらゆる業務に企業価値を反映させる重要さを認識しています。 当社の利害関係者様は、アンセルを自社の本質的価値に基づいて、高性能ソリューションを提供する信頼できるプロバイダーと評価しています。
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Women’s Leadership Forum(女性のリーダーシップフォーラム)が共有セッションを主催 - サイバージャヤの管理職社員の意欲を高める

先日マレーシアのサイバージャヤ拠点で Cyberjaya Women's Leadership Forum(サイバージャヤの女性のリーダーシップフォーラム)により、少人数の参加者を対象に共有セッションが開催されました。セッションには、営業、財務、品質保証、研究開発、カスタマーサービス、グローバルオペレーション、CBS、人事など様々な部門の社員が参加しました。
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