Tout ce que nous faisons commence - et finit - par la sécurité, et pour mieux protéger les personnes, nous devons aussi protéger le monde qui les entoure.
Notre stratégie : protéger les personnes et la planète
Faits marquants du rapport ESG 2026
UN APERÇU RAPIDE DE NOTRE RAPPORT ESG 2026
Les faits marquants de notre rapport ESG présentent les priorités, les actions et les résultats qui ont marqué l'exercice fiscal 2026. Découvrez les progrès réalisés dans le renforcement de la durabilité de nos produits, le soutien aux personnes et aux communautés, ainsi que l'amélioration de la gestion responsable de nos ressources pour un avenir plus sûr.
NOTRE RAPPORT COMPLET SUR NOS PERFORMANCES ET NOS PROGRÈS ESG
Notre Rapport ESG 2026 présente une analyse détaillée de nos performances, engagements et initiatives en matière d’environnement, de social et de gouvernance dans l’ensemble de nos activités mondiales. Découvrez notre approche, nos progrès et nos priorités alors que nous poursuivons nos objectifs.
Rapport 2026 sur les droits du travail (et déclaration sur l’esclavage moderne)
FAIRE PROGRESSER LE RESPECT DES DROITS DU TRAVAIL
Notre Rapport 2026 sur les droits du travail (et déclaration sur l’esclavage moderne) présente nos engagements et notre approche pour protéger et promouvoir les droits du travail dans l’ensemble de nos activités et de notre chaîne d’approvisionnement. Découvrez les actions qui favorisent des lieux de travail équitables, sûrs et respectueux.
INDEX DES INFORMATIONS PUBLIÉES SELON LES NORMES GRI
Notre Index du contenu des normes GRI 2026 décrit la manière dont nos informations en matière de durabilité s’alignent sur les normes GRI et fournit des références directes aux informations publiées dans nos rapports et publications ESG.
Embarquez pour le voyage d’Ansell vers le Net Zéro à travers toute sa chaîne de valeur d’ici 2045
Ansell s’efforce d’atteindre des émissions nettes nulles pour les Scopes 1, 2 et 3 d’ici à 2045, avec des objectifs validés par l’initiative Science-Based Targets (SBTi). Nous réduisons notre empreinte carbone, transformons notre chaîne d’approvisionnement et bâtissons un avenir plus sûr. Il ne s’agit pas seulement de réduire notre propre empreinte, mais aussi d’aider nos clients à atteindre leurs objectifs de durabilité.
Nous nous engageons à atteindre les émissions nettes nulles de gaz à effet de serre (GES) sur l’ensemble de notre chaîne de valeur d’ici l’exercice 2045. Cet objectif est validé par l’initiative Science Based Targets (SBTi).
La réduction de l'impact environnemental de nos activités est une priorité essentielle. Nous nous engageons à réduire l'utilisation de matériaux d'emballage au minimum et à optimiser l’efficacité de leur mise au rebut en les rendant 100% recyclables, réutilisables ou compostables d'ici 2026.
Nous renouvelons nos stratégies de gestion de l'eau et nous nous engageons à réduire de 35% les prélèvements d'eau absolus dans toutes nos usines d'ici l'année fiscale 2027.
Nous nous sommes fixé plusieurs objectifs ambitieux en termes de développement durable, dont celui d’atteindre, dans nos centres de production, le zéro déchet en décharge d'ici 2023.
Produits terrestres Ansell
Découvrez notre portefeuille de produits durables qui offrent une protection fiable pour vous et la planète.
Chez Ansell, notre mission est de créer un avenir plus sûr pour tous. La façon dont nous prenons soin de nos employés et dont nous influençons positivement la vie d'innombrables personnes tout au long de notre chaîne d'approvisionnement mondiale en est un élément clé.
Notre cadre de gestion des fournisseurs garantit que les normes élevées d'Ansell sont mises en œuvre de manière cohérente tout au long de la chaîne d'approvisionnement, ce qui fait une réelle différence dans le monde entier.
Téléchargez notre liste de contrôle sur la manière de choisir un fournisseur éthique et découvrez ce qu'Ansell fait pour être un partenaire responsable qui protège les personnes.
Notre engagement en faveur de la diversité n’est pas une simple politique, il fait partie intégrante de notre culture. Nous valorisons les idées et points de vue différents mis en avant par l’ensemble de nos collaborateurs.
Nos pratiques en matière de travail sont conformes à la Déclaration universelle des droits de l'homme, aux principes directeurs des Nations unies relatifs aux entreprises et aux droits de l'homme et aux conventions fondamentales de l'OIT.
Depuis mars 2022, nous sommes membre fondateur de la Responsible Glove Alliance (RGA), qui s’est donné pour mission de rendre les normes de travail plus équitables.
INTÉGRITÉ, TRANSPARENCE ET ÉQUITÉ
Le cadre de gouvernance définissant notre engagement avec toutes les parties prenantes est fondé sur l'intégrité, la transparence et l'équité. Ces principes se retrouvent dans toutes nos stratégies visant à poursuivre une croissance durable.